Diskusné fórum › Všeobecná diskusia

stalo sa to čo som nechcel - vzal si si to osobne . . .ver mi, že ja som len srandoval, ale dobre vedieť, nabudúce budem vážiť slová.

Inak ten zážitok čo si povedal musel byť otrasný, ešteže si zachoval rozvážnosť. Hoci, dobre že si v odpovedi dodal "jedie ozaj chopný do Pinelovej nemocnice" .... Myslím si že v trnavskej MHD takých asi dvoch z videnia poznám, čo by boli dobrými adeptmi. V podobnej situácií by ju vyhodili z autobusu aby im nezašpinila čalúnenie. Usudzujem to z ich nevrlého správania sa, a dokonca ešte k aj starším ľudom, človek sa milo opýta, pozdraví, a tá arogancia čo im ide z huby je otrasná. Ako môžu niektorí takíto ľudia robit v MHD kde sú neustále v kontakte s ľudmi? Veď to je otras.

To som trošku odbočil od témy, ale musel som si vyliať srdce . . . A inak ako ?

Ahoj KOCO. Máš pravdu nudím sa. Celý život som pracoval, dobre som sa neučil, tak nie som riadiaci pracovník. / Niektorí sa nemuseli ani učiť, stačilo mať za sebou niekoho a riadia aj vyššie, ako nejaký podnik /. To k tej nude. V predošlých príspevkoch ako som sledoval máš prehľad o problematike. Tak len Ti chcem povedať, že to čo si napísal v článku č. 3505, mi už spomenuli vodiči autobusov / o rozbíjaní okien /, aby som s tým prestal, a taktiež dokonca aj moji bývalí kolegovia na polícii. V rámci nudy chodím na Dohnányho ulicu v čase keď prišlo k poškodeniam čelných skiel. Ver mi ale, že to nerobí nejaký človek poškodený od SADky, v tom je niečo iné, možno časom sa to dozvie aj verejnosť. Chceme ho chytiť s bývalými kolegami, nie sú všetci debili ako sa hovorí a píše. Ja som mal cca pred 6, 7 rokmi prípad rozbitého skla na autobuse pri obci Bučany asi o 22.00 hod., keď slečna asi 17 ročná práve pozerala do okna, keď kameń rozbil bočné kalené okno a na tvári a dokonca v očiach mala črepy skla. Išiel som z prípadu z Hlohovca, tak som sa tam zastavil, a nakoľko sanitka by mala problém z Trnava, pre počasie záveje sneh atď., tak som je viezol do nemocnice. Po celý čas kričala od bolesti. Takže vodič by takéto niečo neurobil, jedine ozaj schopný do Pinelovej nemocnici. Nakoľko viem, čo dokáže rozbitie bočného skla, tak som aj manželku upozornil, aby sa nepozerala do okna, ale bokom. Taktiež od susedov viem, že sa začali báť chodiť autobusmi.

K príspevku č.3504: Máš pravdu. Mal som sa lepšie učiť. Ak by sa Ing. ešte lepšie učili, tak optimalizácia v TT nemusela dopadnúť optimálne ako je dnes.

to mas zase pravdu ... ved na tej jednej sorke je okno rozbité hned pri sedadle cestujúceho ... nemému decku ani vlastna mať nerozumie ?

Možno ho iba niekto "nechcel" vidieť...Tuším sa tam pojdem postaviť ☺ Ale ajtak nechápem, bol asi teda poškodený od SADky ale ohrozuje aj iných...keby im tie sklá porozbíjal na parkovisku niekde alebo v noci tak OK pochopím, ale že až takto...by som chcel vedieť čo mu tí vodiči/cestujúci spravili...

stačí aby prešiel ... to je horšie inak ale stale mi beha rozumom ako to je možné že za normalnej premavky ho nikto nevidel, však aj ludia chodia pri nemocnici, nechápem .... ako môže byť fantóm .... keď za bieleho dňa..

Bola by to poetická spravodlivosť, keby kreténa potom, ako hodí šuter do čelného skla neovládaný autobus prešiel a zahlušil...

http://www.trnavskyhlas.sk/c/9749-fantom-kamenuje-autobusy-trnavskej-sad-ky-za-jazdy.htm

Zuajimave, jfk1 nudíš sa ? ale niee ... inak jakože ale určite je ten človek poškodený od sadky A velmi zaujímavé ze ho nikto nevidel .... aspon podla článku

A Slovensko je Slovensko. FPČ treba pre pána LUKa vyskúšať na SAD napr. v Trnave, či by sa nerozhorčil. Ale nakoľko to nevyskúšal, nemôže situáciu posúdiť. Ak áno, tak je to možno človek z tých, čo sa mi po vypáčení predných dverí na autobuse pokúsili vykradnúť doklady, ktoré som mal v autobuse 10.9.2012, po odvysielaní na TA3. Tak treba zaplatiť konateľovi firmy 60 € za opravu zámku. Nakoľko peniaze odo mňa nepýtali, tak neviem čo sa stalo. Rád sa s Vami porozprávam o zdeformovanom svete lebo ja nie som utajený, takže sa môžme slušne stretnúť a porozprávať sa. V opačnom zmysle, už prosím na moju adresu nepíšte, nakoľko ja odpovedám ľuďom, ktorí sa na niečo pýtajú a potrebujú odpoveď. Vopred ďakujem a prajem veľa šťastia v ďalšom živote. JFK.

Už sa to začalo riešiť, ale tu nie sme v Přerove ale na Slovensku.

Ale ved za takych podmienok nerobite! Ak Vas je 43 tak velmi jednoducho mozete povodne odbory poslat do kelu, zalozit si vlastne a vyhlasit strajk kym sa situacia nevyriesi.

Pre LUKA. Neviem, či nie ste agent SADky. Prečítajte si príspevky a zistíte o čom je reč. My sme to začali riešiť slušnou cestou, dohodnúť sa to však nedalo, tak je to na inšpektoráte práce, zatiaľ len v Trnave. Po prešetrení ideme ďalej, to znamená na súd, kde naši právnici čakajú na uvedený výsledok. Taktiež čakajú na kolektívnu zmluvu ako ste uviedol, že odbory na SAD TRnava sú len bábky. Kolektívna zmluva nie je k nahliadnutiu nikomu. Predošlé články. Ak by ste to sledovali pravidelne, zistíte, že v tomto fóre som nepísal, aby sa na ňom niečo vyriešilo, ale odpovedal som na otázky z tohoto fóra, a to od čitateľov, cestujúcich atď., ktorí zažili traumu po 1.8.2012, spoločne s vodičmi MHD.
Ak poznáte pomery na SAD TRnava, tak si pozrite na nástenke v kancelárii, že mimo trasu autobusu nemôže povoliť jazdu ani dispečer, nakoľko je to hrubé porušenie prac. disciplíny. Ak ste taký spravodlivý a jedná sa Vám o riešenie problémov vodičov a taktiež ich zamestnávateľa, tak Vám dám na mňa číslo mobilu, všetky papiere ktoré sme zaslali na úrady, právnikom a môžte mne, resp. nám vodičom MHD, pomôcť, budeme len radi. Ak máte záujem, pošlite mail šéfredaktorovi Trnavskému hlasu, a dá Vám na mňa telefónne číslo. V opačnom prípade, ak nemáte záujem a nepoznáte problém 43 vodičov, ktorí podpísali petíciu za zlepšenie práce zo 60 vodičov MHD Trnava, tak radšej pomoc nepotrebujeme. A taktiež nie som anonymný ako napr. LUK, veľa čestných ľudí ma na tejto stránke pozná ako bývalého vodiča SORky: TT 346 DB. S pozdravom. JFK.

"a 8 hodín si zoberie niekto len tak"
toto je bežný vodičský zdeformovaný pohľad... Vodič má platený celý čas od nástupu po ukončenie (samozrejme s výnimkou prestávky v práci - to je zo zákona). Jediný rozdiel je v tom, že čas čakania medzi spojmi nie je zahrnutý do FPČ a je platený ako príplatok. To, že to nie je zahrnuté vo FPČ neznamená, že nie si v práci. To, že niekto dovolil, aby sa do reality dostali aj podobne prudko neproduktívne služby je vec druhá. S tou súvisí moja otázka - v SAD TT nie sú odbory? Alebo sú to len bábky nastrčené vedením? Prečo nebojujú za oprávnené požiadavky zamestnancov? Mimochodom nič vám nebránilo požadovať prechod na osemhodinové služby, kde by sa podiel čakania voči FPČ prudko otočil...

"...Lenže ísť s privatizovaným autobusom ... z Viktórinyho Námestia k Tescu na WC, je pre majiteľa hrubé porušenie pracovnej disciplíny zo strany vodiča..."
Samozrejme že KAŽDÁ neschválená jazda mimo vzorový záznam je hrubé porušenie pracovnej disciplíny! Ale čo ti bránilo zodvihnúť telefón, zavolať dispečera a slušne mu vysvetliť, aký máš problém a či ho môžeš takto riešiť? Neverím, že by ti dispečer nedovolil jediný prejazd za deň na veľkú potrebu na riadne WC...

Prečo si tieto všetky veci neriešil so svojimi nadriadenými, ale vypisuješ ich na nejaké diskusné fórum, ktoré nemá tú moc tieto veci zmeniť?

A to môžete byť radi, že nemáte (nemáte?) online sledovanie polohy vozidiel, to by sme ešte žasli, čo všetko sú niektorí vodiči schopní za službu "vyprodukovať"... Jazdy s náskokom, jazdy mimo VZV, porušovanie pravidiel cestnej premávky a neviem čo ešte... samozrejme sú aj slušní vodiči, nehádžem všetkých do jedného vreca.. Moja osobná skúsenosť hovorí, že najviac kričia ako sa nedá, nestíha atď tí, ktorí toho najviac porušujú...

LUK neviem kde pracuješ, ale ak by si nižšie prečítal články, ktoré som aj ja napísal, zistil by si, že byť v práci pomaly 18 hodín v autobuse a mať do pracovného času zarátaných sotva 10 hodín, a 8 hodín si zoberie niekto len tak, tak to ozaj nie je deformácia. Robil som vodiča autobusu 1.8. 2012, kedy prišlo k optimalizácii trnavskej MHD. Bol som na linke č. 14, Trnava, žel. stanica - Modranka. Odchod z garáže o 04.05, príchod na garáž 23.35 hod. Do tzv. pracovného času započítaných 11.56 hod., aby nebol výkon v práci väčší ako určuje zákon. A taktiež aby neboli 2x diéty, nakoľko vodičovi stačia jedny diéty, ako som napísal do denného výkazu, aby nedošlo k perforácii hrubého čreva. Na uvedenej linke po troj ročnom preskúmaní palubných počítačoch / ing. z BA /,som každý spoj meškal cca 20 minút, čo som aj zadokumentoval . V ten deň som vlastne o 1 hodinu a 30 minút pracoval viac nad niekoho stanovený limit 11.56, vo výplate však len to čo niekto napísal.
Ďalej v zime keď niekto vykuruje autobus cestujúcim, tak sa mu, nechcem povedať protizákonne, ale ani nikde nie je dovolené brať vodičovi peniaze z výplaty za nadspotrebu za naftu. Dokonca sa berú peniaze aj za plyn, asi si plnia plynové zapaľovače. Najkrajšie na tom je, že tí čo to riadia, systém, u nás na vrátnici si označia elektronicky vstup, po odchode z práce taktiež. Do kancelárie majú cca. 5 minút, naspäť taktiež. 10 cigariet za zmenu pri dobrom fajčení jedna hodina, a zaujímavé, že tento výkon si neodrátajú z pracovného času. Potom by si mohli ukrátiť dovolenku ako to robili nám a ešte aj robia po kontrole inšp. práce.
Túto situáciu by mal využiť štát a zmeniť určité normy. Napr.: policajti, vojaci, požiarnici, záchranári a iní, keď majú 12 hodinové zmeny a nemajú výjazd, treba im to dať mimo pracovného času a do pracovného času len to, čo idú na zásah. Ako by sa krásne zo štátneho ušetrilo. Tak načo len šetriť zo súkromného? Ale ozaj mám asi zdeformovaný pohľad na svet...

LUK, asi máš pravdu. Verím však, že sa situácia zmení a že Ty nebudeš mať rovnaký názor na tento svet o pár rokov. Do nezdeformovaného sveta Ti prajem všetko dobré.

sorry, ale máš trošku zdeformovaný pohľad na svet...

Pre Tannera. Vodiči autobusu Tesco nesedia v autobuse ako píšeš 15 hodín, ale ako som uviedol v predošlej správe tak len 7 hodín a 5 minút. Ostatný čas nie sú v zamestnaní, to sú niekde inde. Len nesmia fajčiť na pracovisku, lebo Amerika to zakázala. Keby to bolo dovolené v Amerike, tak aj tu by mohli fajčiť. JFK.

Vždy by sa dalo nájsť riešenie, ale to je aj bude v Trnave len obyčajná „science-fiction" bohužiaľ... ?
Aj z tých slov od JFK je pekne vidno, ako si tunajšia SAD doslovne „váži" svojich zamestnacov, čož je dosť smutné, že v 21. storočí nedokážu zabezpečiť ani to minimum pre vodičov, ktorí pre nich robia náročnú prácu deň čo deň. Čo som si všimol, vodiči TESCO busu (alebo resp. pojazdnej chladničky) chodia v bundách kvôli zime, sedia v tom autobuse 15 hodín a opýtam sa, kde problém? Či nedostačujúca údržba autobusu zo strany podniku? Potom sa nie je čomu diviť, že vznikajú rôzne štrajky ako nedávny u SAD TN, chyba nebude u vodičov, ale tam vyššie...

Typický príklad bolo aj toto, čož je dosť smutné, hlavne že na manažmente majú rôzne vymyslené funkcie, ktorých je tam viac ako polovica umelo a zbytočne vytvorených ?
http://kosice.korzar.sme.sk/c/6623943/dpmk-prepusta-ale-prijal-asistentku-hovorkyne.html

Ale dohoda s podnikom nemusí byť iba za finančnú úhradu.. Dá sa dohodnúť aj za nejakú protihodnotu, napr reklama na daný podnik v autobusoch, alebo zvýhodnené cestovné pre zamestnancov daného podniku atď.. ale keď SAD TT nechce, tak potom tu môžme vymýšľať.
Ja som len napísal príklad, že v iných mestách SR sa to dá...